岗位职责：1、主要负责社群用户的拉新、活跃、留存、转化的运营；2、建立品牌社群。利用运营手段实现组建与社群的用户数量增长，并整体负责社群内容，社群氛围的营造，整理用户在社群内提出的问题建议，探索更好满足用户需求的运营机制，提升用户的活跃度和粘度，打造高粘性的社群； 3、通过有计划有目的内容输出与用户互动,为社群用户提供有意义有价值的内容，打造良好的社群生态；4、根据不同层次用户（新用户、深度用户等）准确挖掘用户需求，并结合公司要求，有针对性地进行内容策划及活动策划，提升用户黏性和活性以及用户运营转化并执行实施、跟踪和分析与社群日常运营管理。5、核心用户的挖掘和互动，维系社群活跃度，与用户互动和保持联系，制造感兴趣的话题。6、策划撰写原创话题及线上活动方案，增加粉丝互动机会，提高品牌认知度与信任度与管理社群意见领袖活动情况。 7、用户分群的规划、建立以及与总群的连接通路。 8、根据社群发展阶段及实施状况，不断优化实施方案。 任职要求： 1. 幽默、活泼，具备亲和力，喜欢并擅长社交，对社群有极大的兴趣；2、 热爱互联网 ,社交媒体重度患者，能玩转微信、微博、贴吧、论坛等；熟悉了解社区的调性和用户喜好；3、 熟练掌握办公软件运用,文笔强，有内容编辑工作经验。4、 思维活跃，有良好的沟通技巧、数据分析能力、组织能力,愿意创新与改变，积极尝试各种新方法促进社群的活跃；5、 注重团队合作并具有很强的自我管理能力和执行力；6、 精力充沛，能够承受一定工作压力；7、1年以上网络/社群推广工作经验，熟悉社群运营优先。

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