【岗位职责】1、负责客户的接待工作，为客户提供专业的租赁咨询服务；2、与客户深入沟通，促成成交业务。3、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；4、为客户提供专业性的意见，提供良好的服务。【任职资格】1、高中以上学历，肯学习；2、沟通、表达能力清晰；3、有较强的服务意识和工作主动性，责任心强；4、能承受一定的工作压力，敢于挑战高职位高薪水；5.没有经验敢于努力拼搏也可以，应届生一视同仁（我们会是你融入社会，学习成长的最好平台）【薪资待遇】1、无责任底薪2000元+最高60%提成丰厚的上市公司福利：五险一金，商业保险，包住宿，双向晋升机制，完善的培训体系，联谊聚餐，拓展旅游，生日福利，节日福利，节假日值班三倍工资，绩效奖金，年终奖金，带薪年假，积极向上的环境，良好的团队氛围2、1对1师徒带训——新人训——提升训——百日成才计划等基础类培训项目。完善培训体系，零基础一样能成为租赁精英！（带薪且不收取任何形式的费用）3、晋升空间：置业顾问--—高级置业顾问—储备干部--分店经理--区域经理--区域总监

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